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OA數(shù)據(jù)采集子系統(tǒng)的建立，可形成企業(yè)內(nèi)部統(tǒng)一的協(xié)作平臺，有效解決日常松散靈活的內(nèi)部請示報告、信息報送、申請管理、任務(wù)管理等事務(wù)處理，為企業(yè)帶來科學(xué)、規(guī)范的組織管理與內(nèi)部協(xié)同效率的提升，助力企業(yè)及時掌握行業(yè)發(fā)展動態(tài)，及時調(diào)整發(fā)展戰(zhàn)略。

九思OA考勤管理系統(tǒng)規(guī)劃方案，可以為企業(yè)建立高效、便捷的考勤制度查詢、統(tǒng)計功能，為人事行政們部門帶來高效辦公效率，從而提升企業(yè)整體的辦公效率。

九思OA知識文檔的建立，企業(yè)各項知識文檔的分類別、智能化存儲、推送，不僅可為企事業(yè)單位搭建起海量的文檔集中存儲平臺，還可進(jìn)一步增強員工的自主學(xué)習(xí)意識與知識儲備 ，專注提升企業(yè)服務(wù)。

OA系統(tǒng)信息門戶豐富的內(nèi)容展現(xiàn)，靈活的系統(tǒng)結(jié)構(gòu)，有效的安全機制，可以為機構(gòu)員工、合作伙伴、供應(yīng)商提供信息展現(xiàn)服務(wù)，有效簡化員工辦公方式，提高工作業(yè)務(wù)完成效率，助力企業(yè)員工擺脫時間、空間限制，持續(xù)加速釋放組織潛能。

OA表單管理系統(tǒng)規(guī)劃建設(shè)方案的實施、上線可助力企業(yè)實現(xiàn)各類表單的整理歸納，完善表單管理相關(guān)業(yè)務(wù)，減少流程上的摩擦的同時，有效釋放企業(yè)勞動力，實現(xiàn)表單數(shù)據(jù)實時統(tǒng)計、分析，有效提高企業(yè)的運營效率，從而最大程度釋放企業(yè)組織潛能。

OA公文管理系統(tǒng)在幫助企業(yè)從繁瑣的公文收發(fā)事務(wù)中解放出來，實現(xiàn)公文由形成、運轉(zhuǎn) 、辦理、傳遞、存儲到轉(zhuǎn)換檔案或銷毀的全程化處理的同時，亦是有效保障公文的安全、規(guī)范，為企業(yè)節(jié)約時間成本、管理成本，減少資源消耗，提高企業(yè)協(xié)同管理效率。

九思OA計劃管理解決方案參考了時間的二維象限管理法、PDCA管理法、滾動計劃管理法，提供了從日程、匯報、任務(wù)、會議、項目一攬子的時間管理方案，可以幫助員工合理的安排好時間資源，協(xié)同上級、下屬及其他部門相關(guān)人員的工作計劃和進(jìn)程。

OA系統(tǒng)在顛覆傳統(tǒng)企業(yè)辦公模式的同時，也可為助力企業(yè)建立完善的內(nèi)部管理體系，全面提升企業(yè)運營效率與管理水平。

OA人事管理子系統(tǒng)的建立，可為企業(yè)提供全方位的人力資源管理、儲備方案，形成完善和動態(tài)的人力資源數(shù)據(jù)庫，即時跟蹤動態(tài)的人力資源數(shù)據(jù)，助力企業(yè)辦公管理更便捷。

九思OA數(shù)據(jù)采集子系統(tǒng)的搭建，有利于企業(yè)及時掌握行業(yè)發(fā)展動態(tài)，及時調(diào)整發(fā)展戰(zhàn)略，在日趨激烈的行業(yè)競爭中做到心中有數(shù)，能夠準(zhǔn)確把握市場發(fā)展走向，讓企業(yè)朝著更好的方向發(fā)展。