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       九思軟件，歷經(jīng)十多年的發(fā)展，已經(jīng)成長(zhǎng)為OA行業(yè)的佼佼者。其研發(fā)的OA協(xié)同辦公系統(tǒng)在易用性方面處于業(yè)內(nèi)領(lǐng)先地位，完全可以達(dá)到易理解、易操作、易管理、易維護(hù)、易擴(kuò)展，對(duì)絕大部分用戶(hù)來(lái)講，可以做到免學(xué)習(xí)。

       不過(guò)，在企事業(yè)單位內(nèi)部大家的IT素質(zhì)參差不齊，所以九思軟件提供全面的軟件使用培訓(xùn)，包括系統(tǒng)管理員培訓(xùn)、應(yīng)用管理員培訓(xùn)、領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)、普通用戶(hù)培訓(xùn)、新功能及產(chǎn)品升級(jí)培訓(xùn)；功能細(xì)化應(yīng)用培訓(xùn)。

       1、系統(tǒng)管理員培訓(xùn)

       九思軟件為客戶(hù)系統(tǒng)管理員進(jìn)行一對(duì)一的專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)。因?yàn)?/span>OA系統(tǒng)管理員對(duì)系統(tǒng)各個(gè)模塊的熟悉程度、對(duì)軟件所使用工具的熟練程度將對(duì)系統(tǒng)實(shí)施效果產(chǎn)生很大影響。只有掌握了這些知識(shí)技能，系統(tǒng)管理員才能在協(xié)同辦公系統(tǒng)出現(xiàn)問(wèn)題時(shí)具備分析與處理的能力，以保證系統(tǒng)正常運(yùn)行。

       2、應(yīng)用管理員培訓(xùn)

       應(yīng)用管理員主要職責(zé)就是針對(duì)應(yīng)用管理模塊中有權(quán)限的部分，進(jìn)行內(nèi)容搭建。如工作流審批用的表單，公文用的發(fā)文模板等等。通過(guò)培訓(xùn)，使應(yīng)用管理員全面掌握、功能權(quán)限配置，以保證日后OA協(xié)同辦公系統(tǒng)中管理業(yè)務(wù)的正常流轉(zhuǎn)，沒(méi)有缺陷。

       3、領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)

       在培訓(xùn)之前應(yīng)該了解到公司的具體架構(gòu)，比如將領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)分為高層領(lǐng)導(dǎo)和中層領(lǐng)導(dǎo)的培訓(xùn)。因?yàn)楦鶕?jù)領(lǐng)導(dǎo)級(jí)別不同，所具有的查閱，審批等等權(quán)限也各不相同。這樣才能使公司執(zhí)崗有序，層次分明。

       4、普通用戶(hù)培訓(xùn)

       按照職能部門(mén)進(jìn)行針對(duì)性的進(jìn)行培訓(xùn)。培訓(xùn)采用解剖培訓(xùn)與解決運(yùn)行中出現(xiàn)的問(wèn)題交替進(jìn)行方式。這樣，有助于用戶(hù)更快地熟悉辦公OA系統(tǒng)。

       除此之外，九思軟件還將OA協(xié)同辦公系統(tǒng)的培訓(xùn)方面還分四個(gè)階段培訓(xùn)，分別是體驗(yàn)式培訓(xùn)、集中式培訓(xùn)、貼身式培訓(xùn)、跟蹤式培訓(xùn)，在培訓(xùn)的基礎(chǔ)上使員工深刻了解OA系統(tǒng)，才能夠讓它發(fā)揮最大的價(jià)值，從而助力組織有良好的發(fā)展空間。